見直して確認！

HPを見直すために原稿を作ってます。

「お客様に何を伝えて支持し続けていただくか」

を書いてるうちに

「美容師としてどうありたいか」

とか

「スタッフがお客様の支持をいただくためには」

とか

どんどん思いが膨らんできます。

考える→書く→また考える→書く

この作業を3時間。

HPの活用とか、有効的な広告方法とか、勉強不足で分からないことだらけだけど、今日いろいろな思いが膨らんできた事は明日の仕事に生きてくるかなと思って前向きに未完成のまま途中終了！

楽しも！

新しい風？？

あ、久しぶりになってしまいました…

仕事は真面目にやってました。

9月からお店に新しいメンバーが💡

・ジラフにとって初のママさん美容師

・ジラフにとって新しい働き方の提案

・ジラフにとって新しい風

ジラフという場所がお客様にとっても、働く人にとっても必要であり続けるように頑張ります。

楽しも！

1年経過

レセプションとしてお店を支えてきてくれた妻が何を思ったか「美容師免許とろうと思う」と言って通信制で美容学校へ入学したのが去年(記念写真とってありました)

あれから一年、旦那である僕が教育すると家庭の空気が悪くなりそうだったので、スタッフに協力にしてもらい、家事と育児の合間の夜練習でシャンプーとカラーが半人前にできるようになりました。

んで、今週から一週間、2度目のスクーリングに行ってます。
入学当初、理美容合わせて17名(少なっ！)だったそうですが今回のスクーリングでは12名に…。

果たしてうちの妻は無事に美容師免許を取得できるのでしょうか？
また勝手にレポしたいと思います。

スクーリングでワインディングと格闘してるらしい妻をよそに、今日は息子と一日中遊んでました〜。

出会いに感謝

美容師をやってきて沢山の素敵な出会いに巡り合ってきました。

今日の出会いは写真の真ん中の大学生Sくん😊

私がお世話になり、仲良くしていただいている仙台の美容室「Natural」のオーナー伊藤博之さんから、彼の住んでいる所が埼玉ということでgiraffe hair worksを紹介していただきご来店いただきました。

中学生の時から伊藤さんのお店に通い、今でも帰省の度にNaturalさんへ通っているそうですが、埼玉に住んでいることもあり、伊藤さんの紹介でお越しいただきました(といってもチャリで30分以上かけて来てくれました💨)

Naturalのオーナー伊藤さんは私よりも何歩も先を行く経営者ですが、そのお人柄と熱意を心から尊敬できる方です。

何歩も先に行っているのに常にフラットに接していただき、いつの間にか思いを共有できる仲にならせていただいています(伊藤さんとの出会いについてはあらためて書きます)

そんな思いを共有できている方との繋がりから生まれた新しい出会いに感謝✨

クローズドなんてないんじゃないかな

会いたい人には会いに行く。

知りたいことを知るために動く。

このご時世、クローズドな情報なんて本当に少ないんじゃないかな？

むしろ、一部だけが知る情報を知ったとこで優越感を感じるのは自分だけで、それよりか共有して価値を上げていくことの方が良くないですか？

もう「必殺技なんてないよ」って思うんですね。

あんのかな？

楽しんでねー

我が家の末っ子長男です。

(新しく買ってもらったミニオンの上下でご機嫌😁)

毎年、海の日に家族で海水浴に行くのが恒例行事！

今年は千葉の館山まで行ってきました☀️

我が家のお出掛けの計画は、ほぼ私がプロデュースしてます。

ちょっとしたお出掛けも家族旅行も

「楽しんでもらいたい！」

この一心でやりきります！

これ、美容師としても大切にしてる部分です。

数えきれないほどの美容室の中からgiraffe hair worksを選んでお越しいただくお客様に

「楽しんでいただきたい」

人を楽しませることを自分の喜びに感じられることって美容師としてとても重要だと思います。

お客様に対してはもちろんのこと、一緒に働くスタッフに対してもです。

楽しみや喜びを感じる瞬間は人それぞれなので思い通りにいかないこともあります。(狙い通りにいくことの方が少ないかな💦)

でも、それを飽きずにやることはとても大切で自分を成長させてくれます。

次の休みは、こちらも毎年恒例となってるお店主催のバーベキュー。

みんなで楽しんできます！

どっちも大切なこと

昨日のお仕事です。

縮毛矯正、上手でしょ(笑)

8年前の2月、2010年に妻と(美容師ではない)2人でお店をオープンしました。

その年の年末にスタッフが1人加わり、2014年にもう1人加わり、昨年レセプションのパートさんが加わり、現在はワイワイやっています。

もともと「こだわる」性格ゆえに面倒くさいんですよ、私。

んで、仕事のクオリティを上げるためにあれこれやってイジくりまわしてきました。

アレコレやって仕上がりにニンマリ。

しかし、ある時

「はっ！」とするわけです。

スタッフに伝わっていない…。

自分だけ満足してる…。

伝え方を知らない…。

1人店舗で自分の「こだわり」と「技術」を上げていく努力を続けていければ1人で対応できるお客様に対して最強になれると思います。

(オープン当初はそこを目指してました)

でも前述の通り、今のgiraffe hair worksは一緒に働くスタッフがいて、ワイワイ楽しくやってて、自分は経営者。

経営者はお店(会社)の価値を上げてスタッフが働きやすい環境を作ってスタッフの生活を豊かにしていく立場ですね。

「はっ！」っと気づけばやるだけ！

ここ半年、頭切り替えてスピードあげてやってきました。

スタッフと共有できて、お客様に価値の伝わるある技術とお店作り。

ストレスでお酒が増えました💦

そして…

まだまだまだまだですが、スタッフみんなが同じようにお客様をニコニコにする仕事ができるようになってきてます。

このツヤ、上手でしょ(2回目)←こういうところは治っていない(笑)

今のgiraffe hair worksはスタッフみんながお客様をニコニコにする技術を身につけて、お客様の喜びがそれぞれのやりがいに繋がって仕事できるようになってきています。

お店の価値を上げることについてはまだまだですが…。

美容師として技術にこだわること、経営者として価値の高い技術をスタッフと共有してお客様の喜びに繋げること。

「どっちも大切なこと」